İlave 100 lira emekli aylığı alanlar nelere dikkat etmeli?
Bu ödemeler maaş katsayısına tabi olmadığı için sabit bir ödeme mahiyetindedir.
Emekli olan bazı memurlara emekli maaşının yanında ilave olarak ek ödeme yapılmaktadır. 5434 sayılı Kanunun 81 inci maddesinde hangi memur emeklilerine bu ödemenin yapılacağı açıkça belirlenmiştir. Buna göre ek ödeme yapılacak olanlar şunlardır:
1- Millî İstihbarat Hizmetleri ve Emniyet Hizmetleri Sınıfına dâhil kadrolar.
2- Türk Silahlı Kuvvetlerine mensup subay, astsubay, uzman jandarma ve uzman erbaşlar, 926 sayılı Türk Silâhlı Kuvvetleri Personel Kanununun geçici 32 nci maddesi uyarınca araştırmacı unvanlı kadrolara atananlar.
3- Çarşı ve mahalle bekçisi kadro unvanı esas alınarak emekli aylığı veya adi malûllük aylığı ödenenlerden emekli aylıklarıyla birlikte makam tazminatı ödenmesine hak kazanamamış olanlar.
Bu sayılanlara, her ay emekli aylıklarıyla birlikte 100 YTL tutarında ayrıca ödeme yapılmaktadır.
100 TL ilave ek ödeme ne zaman kesilir?
5434 sayılı Kanunun ek 81. maddesinde 100 lira ilave ödemenin devam edebilmesi için gerekli şartlar şu şekilde hüküm altına alınmıştır:
" 5434 sayılı Kanun hükümlerine göre emekli aylığı bağlanmasından sonra sosyal güvenlik destek primi ödemek suretiyle çalışanlar dahil herhangi bir sosyal güvenlik kurumuna tabi olarak çalışanlara bu ödeme yapılmaz.
Bu ödemeden yararlanma şartlarını kaybedenler en geç bir ay içinde durumu T.C. Emekli Sandığı Genel Müdürlüğüne bildirmekle yükümlüdür. Bu durumun ortaya çıktığı tarihi takip eden aybaşından itibaren ödemeye son verilir. Zamanında bildirimde bulunmayanlara yapılan ödemeler kanunî faizi ile birlikte geri alınır.
Hizmet sınıfı veya kadro unvanı itibariyle birinci fıkra kapsamına girenlerin 67 nci maddede belirtilen aylığa müstahak dul ve yetimlerinden ek 77 nci madde kapsamına girmeyenler; ikinci fıkradaki şartlar dikkate alınarak, 68 inci maddedeki oranlar üzerinden bu ödemeden yararlandırılır."
Bu hükme göre, 100 TL ilave ödenmenin kesilmeme koşulları şu şekildedir:
Kendilerine Sosyal Güvenlik Kurumunca aylık bağlandıktan sonra;
- Bir işverene tabi olarak çalışmama,
- Kendi nam ve hesabına çalışmama,
- Sosyal Güvenlik Destek Primi kesintisi yapılmak suretiyle çalışmama,
- Sosyal Güvenlik Kurumundan aldıkları aylıkların içerisinde makam tazminatı tutarının bulunmaması,
hususlarıdır.
Bu koşullar, emeklinin vefatında, dul ve yetim aylığı alanlardan oranları üzerinden 100 TL ilave ödeme alanlar için de aranmaktadır.
100 TL ilave ödeme alanlar çalışmaya başladığında hemen durumunu SGK'ya bildirmelidir
Artık tüm bilgiler elektronik ortata aktarılmakta ve takip edilmektedir. Bugün bilinmeyen bir bilgi 6 ay sonra bilinir olabilmektedir. Bu nedenle, aylık almakta iken çalışanların hiç zaman geçirmeden çalıştıklarını Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirmelerinde yarar görülmektedir. Aksi halde geriye doğru ödeme çıkacaktır. Çalışmaya başlayanların bilgileri SGK'ya bildirilmesine rağmen SGK yine de böyle bir bildirimi zorunlu tutmaktadır. Çünkü, SGK'nın bilgi işlemi bu bilgileri çapraz kontrol yaparak çalışmaya başlayanların emekli maaşlarını otomatik olarak kesecek seviyeye gelememiştir.
SGK Haberleri
- '5 bin tıp öğrencisi aile hekimliğine kazandırılacak'
- 'Bana hizmet edeceksin' diyen kadına nafaka iptali!
- 'Hekime gelenin bel ölçüsü kaydedilecek!'
- 'Her öksüz çocuğa ayda 100 lira'
- 'Kredi kartı borcunun ödenmesi nafaka anlamına gelmez'
- 'Muayene katılım payı kaldırılmayacak'
- 'Yoksulluk nafakası verilmelidir ama bu bir ömür boyu olmaz'
- "e-Devlet’te Engel Yok Projesi" hayata geçirildi
- 1 gün bile çalışan tazminat alacak
- 1 Ocak'ta doğum borçlanması %30 zamlı olacak
- 1 TL yüzünden emeklilikten olmayın
- 1 yıl içinde başvurmayan malullük aylığını alamıyor
- 1 yıl sürmeden boşanma davası açılabilir mi?
- 1.6 milyon mezun genci gelir testi sınavı bekliyor
- 10 milyon emekliye müjde!
- 10 Soruda Evlenme Yardımı (Çeyiz Parası İle İlgili Bilinmesi Gerekenler)
- 10.4 milyon emekli bankaların gözdesi
- 100 Lira Asgari Ücret Desteğinden Kimler Faydalanacak?
- 100 lira seyyanen zammın tamamını tüm emekliler alabilecek mi?
- 100 TL ilave ek ödeme ne zaman kesilir?
- 104 iş yerinde emzirme odası ve kreş yok
- 112 çağrı merkezi 24 saat görev başında
- 112 çalışanlarına nakdi yemek yardımı verilecek
- 112 hattını gereksiz arayanlara ne kadar para cezası veriliyor?
- 12 Aydan Fazla Prim Borcu Bulunanların Sigortalılıklarının Durdurulmasına İlişkin Duyuru
- 15 yıl 3600 gün çalışan herkes tazminat alamaz
- 18 Yaş Öncesi Sigorta Girişinin Emekliliğe Etkisi Nedir?
- 18 Yaşından Küçük Çocuklar Hakkında Genel Sağlık Sigortası Nasıl Uygulanır?
- 2002-2015 yılları arasında emekli maaşları ve artış oranları
- 2008 sonrası girişliler, SSK'lı hizmetini birleştirince emeklilik kesintisi artar mı?