SGK Hizmet

SGK

SGK Hizmet
SGK Hizmet Sorgulama, Hizmet Dökümü

Sosyal güvenlik mevzuatında, en ağır cezalar hiç kuşkusuz sigortasız işçi çalıştıran işverenlere kesiliyor.

Bir işçiyi sigortasız çalıştırdığınız tespit edilirse, SGK size işe giriş bildirgesini vermediğiniz için 2 asgari ücret, aylık prim bildirgesini vermediğiniz için 2 asgari ücret, yani toplamda 4 asgari ücret ceza kesiyor.

Bir yılda iki defa sigortasız işçi çalıştırdığınız tespit edilirse o zaman kesilen cezanın faturası daha da ağırlaşıyor. Bir yıl içinde ikinci defa sigortasız işçi çalıştırdığınız tespit edilirse, işe giriş bildirgesini vermediğiniz için 5 asgari ücret, aylık prim bildirgesini vermediğiniz için 2 asgari ücret, yani toplamda 9 asgari ücret tutarında ceza kesiyor.

…

Neticede bir yıl içinde iki defa sigortasız işçi çalıştıran bir işverene SGK’nın kestiği ceza tutarı 13 asgari ücrete çıkıyor.

Yani 13 X 1647 = 18117 TL

Yaklaşık 10.4 milyon emekliye maaş olarak ödenen 10 milyar liralık pastadan pay almak için çeşitli kampanyalar düzenleyen bankalar maaşını taşıyan emeklilere 300 TL'ye varan promosyondan çeyrek altına kadar pek çok öneride bulunuyor.

30 Haziran Dünya Emekliler Günü öncesinde bankaların 10.4 milyon emekli için yarışı kızıştı. Özel bankalar emeklilere her ay maaş olarak ödenen toplam 10 milyar liralık pastadan pay almak için çeşitli kampanyalar düzenledi. Bazı bankalar maaşını kendi şubelerine taşıyan emeklilere 300 TL'ye varan promosyon veriyor. Bazıları iki çeyrek altın öneriyor. Pek çok banka emeklilerden EFT, üyelik, hesap işletim ücreti almıyor.

SEYYANEN ZAM YOLDA

Askere gitmek için ayrıldığı işyerine dönüşte yeniden başvuran işçinin işveren tarafından işe alınması gerekiyor. Eğer işveren buna rağmen almazsa, işçiye üç aylık ücreti tutarında tazminat ödemek zorunda. İşte ayrıntılar...

Sağlık Bakanı Mehmet Müezzinoğlu, bünyesinde en fazla taşeron işçi bulunduran kurum olarak taşeron sorununun birinci öncelikleri olacağını söyledi. Bakan Müezzinoğlu, bakanlık olarak 140 bin civarında taşeron işçileri bulunduğunu, seçimlerden sonra, asli işi yapan bu taşeron işçilere kadro verileceğini, diğerlerine ise iş güvencesi sağlanacağını açıkladı.

Müezzinoğlu, "Asli işi yapan taşeron işçileri kadrolu hale getireceğiz. Diğer işçilerimize ise '9-10 ay çalıştırdım hadi sana teşekkürler' denilmesinin önüne geçip iş güvencesi getireceğiz" dedi. 24 saat hizmet veren grupta yer alan sağlık çalışanlarının yıpranma payında ve özlük hakları konusunda da çalışma yaptıklarını kaydeden Bakan Müezzinoğlu, Maliye Bakanlığı ile yapılan çalışmaların seçim sonrasında tamamlanacağını belirtti.

Genel Sağlık Sigortası için ilk uyarımızı 30 Eylül 2015 tarihi için yapmıştık. O tarihe kadar gelir testine girin demiştik. Şimdi ise yeni bir tarih yaklaşıyor, 2 Kasım akşamına kadar SGK İl Müdürlükleri veya merkezlerine "yapılandırma" için başvurulması gerekiyor.

30 Eylül'e kadar gelir testine girip borcu yeni belirlenenler için şimdi yapılması gereken 2 Kasım akşamına kadar SGK İl Müdürlükleri veya merkez müdürlüklerine başvurmak. Gelir testini güncelleyip borcunu sildirenlerden yaşadığı hane içerisindeki kişi başına düşen gelir asgari ücretin üçte birinden düşük olanların primleri devlet tarafından ödenmeye devam edileceği için bu kişilerin başka bir işlem yapmalarına gerek yok. Ancak gelir testi sonrası ödemesi gereken prim belirlenip geçmiş borçları güncellenenler bu borçlarını yapılandırmak için 2 Kasımı kaçırmamalı.

ORDU'da öğretmen eşi ile ikiz bebekleri olan Cumhuriyet Savcısı Hüseyin Ayyayla, aşının sağlığa zararlı birçok riskleri nedeniyle bebeklerine aşı yaptırmayınca Ordu Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlüğü çocuklar için sağlık önlemi uygulanması istemiyle Ordu Aile Mahkemesi'ne başvurdu.

Açılan davada Mahkeme aşı içerisinde sağlığa zararlı maddeler (civa ve alüminyum) olduğunu iddia eden, çocuklara ilerideki dönemde zarar vermemesi için aşı yapılmasını istemeyen Ayyayla çiftinin bilimsel araştırma ve verilere dayalı 8 sayfalık savunmalarını dikkate alarak ikiz bebeklere sağlık tedbiri uygulanması istemini reddetti.

Prof. Dr. Mücahit Öztürk: "Akıllı telefonların yaygınlaşması ile herkesin 'şifreli' hayatı ortaya çıktı. Şifre mahrem demektir. Telefondaki mahremiyet aile ilişkilerini bozuyor"

YEŞİLAY HAFTASI'NDA BAŞKAN PROF. DR. ÖZTÜRK İLE KONUŞTUK

Asgari ücret kaç para? Son dakika Asgari ücret zammı ne kadar oldu? 2017 asgari ücret ne kadar olacak?' sorusuna yanıt buldu.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Mehmet Müezzinoğlu, asgari ücrete yüzde 8 zam yapıldığını ve 1.404 TL'ye yükseldiğini açıkladı.

Asgari ücret 2017 yılı için brüt bin 777 lira 50 kuruş, net bin 404 lira oldu.

Açıklamayı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Mehmet Müezzinoğlu yaptı.

Bakan Müezzinoğlu, "Asgari ücretin iki kademeli olmamasına karar verdik. 2017 yılında 1 Ocak'tan itibaren geçerli olmak üzere asgari ücret net 1.300 TL'den 1.404 TL'ye çıktı. Asgari ücretteki artış oranını yüzde 8 olarak karara bağladık. Brüt asgari ücret 1777 Lira 50 kuruş, neti 1404 lira" dedi.

Öte yandan Müezzinoğlu, "Ücret artışından ben de memnun değilim ama işverenlerin tutumuyla belirlendi" dedi.

SGK'nin özel hastanelerdeki yoğun bakım servislerini seviyelendirip ona göre ücret ödemesi, özel hastanelerle arasını açtı. SGK, 'fazla ödemek istemiyorum' derken özel hastaneler 'hizmet veremeyebiliriz' uyarısında bulunuyor.

Sosyal Güvenlik Kurumu'nun (SGK) yoğun bakım servisleriyle ilgili olarak aldığı önlemler, kamu ile özel hastaneler arasında 'yoğun bakım gerilimi' başlattı. SGK artık tescili yapılmamış yoğun bakım hizmetlerinde en alt düzeyden ödeme yapacağını açıklarken; SGK'ya mektup yazan özel hastaneler "Böyle giderse yoğun bakım hizmeti veremeyiz" dedi.

TESCİL GEREKİYORDU

Emekli olup kamuda çalışan doktora 500 bin lira borç çıkarıldı...

Sadece memur emeklileri değil, işçi ve Bağ- Kur emeklileri de kamuda çalışırlarsa emekli aylıklarını kestirmek zorunda. 13 yıl önce milletvekilliği bittikten sonra kamuda çalışan doktora geriye dönük 500 bin liralık borç çıkarıldı. Ders ücreti ya da telifle çalışanların emekli aylığı kesilmiyor. Ancak doktor vekil özel hastanede çalışsaydı yüzde 32 destek primiyle emekli aylığı kesilmeden devam edebilecekti.

Evlerimizde çalıştırdığımız yardımcılara sigorta zorunluluğu getirildi ancak uygulayan sayısı beklenenin altında kaldı. Ceza alabilirsiniz. Bu sigortaları bir an önce yaptırın.

Geçtiğimiz nisanda Türkiye'de yepyeni bir dönem başlamış ve evlerde çalışan herkesin sigortalı olması zorunluluğu getirilmişti. Bu karar ile özellikle gündelikçiler bir gün dahi çalışsa sigorta güvencesine kavuşmuştu. Ama ne yazık ki uygulamaya fazla rağbet olmadı. SGK'dan aldığımız bilgilere göre, gündelikçisini ya da evde çalıştırdığı kişiyi sigorta yaptıranların sayısı çok az. Üstelik ciddi cezalar da olmasına rağmen.

VİCDANİ BİR SORUMLULUK

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, emeklilikte yaşa takılanlarla ilgili bir düzenleme yapılamayacağını söyledi.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, NTV'de soruları yanıtladı. Emeklilikte yaşa takılanların sorunlarını değerlendiren Çelik, erken yaşta emekliliğin mümkün olmadığını, böyle bir düzenleme yapılamayacağını söyledi.

İşte Faruk Çelik'in açıklamalarından satırbaşları...

Prim günlerini dolduranlar erken yaşta emekli olmak istiyorlar. Ancak biz bunu yapamayız. Zamanında hem yanlış yapmışlar, hem düzeltme adına başka hatalar yapmışlar. Yaşla ilgili hiç bir hükümet düzenleme yapamaz. Yani emekli yaşını hiçbir hükümet 40'lara 45'lere indiremez. Öyle bir şey yapamaz. Ama onların sağlık sorunları varsa, onları çözme kararı aldık.

Sosyal Güvenlik Kurumu SSK, Emekli Sandığı, Bağ-Kur gibi kurumlardan hak sahipliğinin olup olmadığını öğrenebileceğiniz sayfalar

Sağlık-Sen Genel Başkanı Metin Memiş ise sağlık çalışanlarının merak ettiği konularda önemli açıklamalar yaptı. Memiş, son günlerin en önemli gündem maddelerinden biri olan taşeronlaşma ile ilgili olarak, “Sağlıkta taşeronlaşmaya da sözleşmeli statüde personel çalıştırılmasına da karşıyız. 140 bin taşeronun kadroya alınması için Sağlık-Sen olarak her türlü çabayı göstermeye devam edeceğiz” diye konuştu.

SAĞLIK ÇALIŞANLARININ GELİRİ 200 TL ARTACAK

Staj süresince stajyer adına sadece kısa vadeli sigorta kollarına, yani iş kazası-meslek hastalığı ve analık sigortasına prim ödenir. Yaşlılık sigorta koluna prim ödenmediği için bu dönem emeklilikte dikkate alınmaz.